冬去春來，萬物復甦。集團於3月28-29日召開足球直播视频系統2015年一季度工作會議，各地近百名足球直播视频人似鳥兒歸巢重又回到集團溫暖的懷抱。
培訓會議在清幽的山鷹潭度假村進行，爲期兩天的培訓會議內容充實、主題明確，主要就2015年足球直播视频年度規劃、稽覈工作要求、K3系統初始化工作、薪酬與績效體系建設以及足球直播视频信息化工作進行梳理安排。
會上，各事業部總監針對行業特色，對培訓內容進行了細緻和強化，尤其是薪酬與體系建設中目標的簽訂，上至董事長、總經理，下至一般在職員工的目標籤訂，都做了詳細的培訓與講解。同時，行業總監還對子公司提出的問題進行了詳細的解答，就子公司存在的未解決事項進行了激烈的討論，並得出有力的解決方案。每個培訓的分會場，氣氛活躍，思維迸發。大家在和諧的氛圍中得到專業技能的提升；在激烈的討論中得到解決問題的最佳答案。
在此次會議中，足球直播视频系統就2014年足球直播视频工作出色的單位及個人進行了表彰。先進單位及個人進行了精彩發言，“一方面，使我們明白努力付出終有回報；另一方面，也使我們檢討，自身不足在哪，還有哪些地方我們能夠做的更好。”一名與會人員這樣說到。
此次足球直播视频系統會議進一步統一了集團公司足球直播视频管理人員的思想，提高了足球直播视频效率，提升足球直播视频人員自我足球直播视频專業素質的培養，規範了足球直播视频管理的各項規定和要求，明確了各類足球直播视频人員的職責，爲提高集團公司足球直播视频綜合管理水平、減少規避各類足球直播视频風險，規範足球直播视频管理工作奠定了基礎。